芳華六載,我愛農擔——國家農擔公司開展“我對農擔有話說”文化建設活動

來源: 瀏覽量: 時間:2022.05.09

春華秋實,歲月更迭。202256日,國家農擔公司迎來了六周歲的“生日”。為傳承企業文化,展現員工精神風貌,賡續主人翁精神,提升團隊凝聚力,公司組織人事部面向全體員工組織開展 “我對農擔有話說”文化建設活動,慶祝公司成立六周年。

活動以“分享成長感言,傳遞美好祝福”為主題,邀請公司全體員工通過拍攝短視頻的方式,面對鏡頭分享加入公司以來工作的心得體會,回顧伴隨公司成長發展的心路歷程,傳遞對公司成立六周年的美好祝福。公司領導班子成員、各部門、廣大干部職工反應熱烈,大家精心準備、積極參與,每一位新老員工都根據自己的心路歷程通過樸素的語言表達了對公司誠摯的祝福。

創業維艱,奮斗以成。作為公司成長發展的見證者與參與者,廣大干部職工深情地回顧了公司從組建到發展壯大的奮斗歷程。從2016年至2022年,從復興路到萬泉莊路,國家農擔公司白手起家,篳路藍縷,我們秉承“曬黑臉、睡地板、兩腳泥”的奮斗精神,克服沒有成熟經驗可供借鑒的困難,邊組建邊學習,邊摸索邊實踐,一步一步地趟路子、一筆一筆的做業務,我們不僅實現了從0 1的突破,還成功地走出了一條“財政+金融”協同支農的新路子,公司在歲月變遷中逐步成長成熟,實現了由起步建設到快速發展的歷史性跨越!

大家自豪地認為,這六年是創業之路、奮斗之路、發展之路,通過我們的不懈努力,新型農業經營主體“融資難”“融資貴”問題有效緩解,黨和國家的政策性導向得到了充分體現,在國家農擔公司的引領推動下,全國農擔體系已經成為影響農村金融市場格局,全面推進鄉村振興和農業農村現代化建設的重要力量!


大家紛紛表示,公司的成長發展也成就了個人的職業夢想,能夠在這樣一個國家級平臺工作,為黨和國家的“三農”事業貢獻一份自己的力量,感到非常驕傲和自豪;同時,公司給予員工培養和鍛煉,通過各種方式讓員工經風雨、壯筋骨、強本領,讓大家成長很多、收獲很多,對公司滿懷感恩和深厚感情:

“從科技會堂到木樨地的農行二樓,我想起了公司籌備會的點點滴滴,我們就是從那里走來,第一批員工招聘考試的畫面也是記憶猶新……回首過往,真是感慨萬千。如今公司成立已有6個年頭,衷心的祝福她生日快樂!”

“作為一名工齡和公司同歲的老員工,作為一名在農村長大的孩子,公司給了我很強的歸屬感。我在基層鍛煉的時候,當我看到,農民通過我們的擔保拿到貸款時那打心底透出來的喜悅,我感到非常有成就感,也深覺我們肩上的重任,更堅定了我要把這份工作做好的決心和信心。這六年,我親身經歷了公司的快速發展和隊伍的更替,對干事創業這句話也體會更深。感謝公司對我的培養,衷心祝愿公司生日快樂!希望她越來越好!”

“一轉眼我已經加入這個大家庭3年多時間了,特別感謝公司對我的悉心培育,這幾年積累去過了20多個省份,實地學習了多種農業金融案例,也奉行‘兩腳泥、曬黑臉、睡地板’的精神去基層鍛煉,成長了很多,收獲了很多,這些都是公司給予的機會和舞臺,我將受用終身,衷心祝福公司未來發展越來越好。”

?“轉眼間入職公司已有6個年頭,很榮幸在公司成立之初就加入這個大家庭,回首公司從成立之初的種種艱辛到如今各項工作平穩有序,六年時間我們共同成長一同進步,在公司六周年之際祝福公司生日快樂!”


此次活動增進了員工間的互動交流,激發了員工對公司的深厚感情,增強了員工歸屬感,展現了公司全員團結奮進、共筑輝煌的凝聚力,不僅用農擔人的“心聲”唱響了奮斗的榮光,更展示出一代農擔人“因農立命、為農擔當”的拼搏精神!

下一步,國家農擔公司將持續加強企業文化建設,引導建立團結奮進、為農愛農、干事創業的文化氛圍,以文化軟實力增強人才隊伍的凝聚力和戰斗力,提升員工隊伍穩定性,為推動農擔事業發展提供堅強人才保障!在公司成立六周年之際,農擔人將在財政部黨組的堅強領導下和有關司局的指導支持下,接續奮斗,不忘初心、牢記使命,共同譜寫出新征程的奮斗凱歌,以優異成績向黨的二十大獻禮!


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